DEUX OUTILS PUISSANTS POUR PILOTER LA SANTÉ ET LA SECURITÉ AU QUOTIDIEN

Vos frustrations...

  • Des presque accidents, des situations dangereuses existent dans votre organisation et vous n’avez pas l’information.

  • Quand vous êtes sur le terrain, vous constatez de nombreuses déviations comportementales et vous manquez d’assurance pour avoir un échange avec les personnes.

  • Vous ne disposez pas des bons outils pour piloter au quotidien la santé et la sécurité.

Vos objectifs...

  • Vous souhaitez être informé afin d’analyser les événements dangereux et les presque accidents qui surviennent au quotidien.

  • Vous souhaitez avoir une communication impactante afin que les personnes prennent conscience de leurs comportements dangereux et s’engagent à respecter les règles de santé et sécurité.

  • Vous aspirez à impliquer les personnes dans un pilotage quotidien de la santé et la sécurité au travail.

Notre solution !

Une aventure captivante d’une semaine qui vous amènera à : 

  • Découvrir et comprendre les concepts de la pyramide de Bird. 
  • Connaitre les 3 questions fondamentales pour animer la croix santé sécurité. 
  • Apprendre les 3 questions essentielles pour avoir un dialogue positif dans les deux sens.

À l’issue de la semaine, vous aurez découvert deux outils indispensables pour créer un environnement sans accident et sans maladie au travail.

Prêt(e) à découvrir 2 outils indispensables pour piloter au quotidien la performance santé et sécurité de  votre organisation ?

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J'accède aux deux outils essentiels ! 

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Qui suis-je

point décor

Je suis David VOLUER, fondateur et dirigeant de Culture Santé Sécurité.

De formation chimiste, avec un DESS en santé, sécurité et un Master 2 en business management, j’ai cumulé plus de 30 années d’expériences opérationnelles, à la fois technique et managériale, dans des entreprises nationales et internationales (LVMH, McCain, Roquette) avec des sites SEVESO de 50 à 3000 personnes.

J’aide et j’accompagne les personnes et les organisations qui ont encore des accidents ou maladies au travail, à construire une culture santé et sécurité qui génère 0 accident et 0 maladie durablement et éthiquement, quelles que soient les activités et les dangers.

david voluer
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Cultivez votre santé et votre sécurité, ainsi que celles des personnes de votre organisation.

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